1. Mô tả công việc
- Bảo trì, sửa lỗi tối ưu các chức năng có sẵn.
- Xây dựng, phát triển các tính năng mới.
- Phối hợp cùng các thành viên trong team lên ý tưởng giải quyết các bài toán của khách hàng.
- Đảm bảo hoàn thành công việc đúng tiến độ được giao.
- Chủ động báo cáo tiến độ, các vấn đề khó xử lý gặp phải với quản lý Trực tiếp.
2. Yêu cầu công việc
- Sử dụng thành thạo HTML, CSS, Javascript.
- Có kiến thức cơ bản về ít nhất một ngôn ngữ lập trình. (PHP, .NET, NodeJS)
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm:
- Sử dụng SCSS và TypeScript.
- Đã từng làm việc với .NET MVC, Razor Page hoặc .NET Core Web API
- Có hiểu biết hoặc kinh nghiệm với các framework Frontend như Angular, React, Vue,…
- Từng tiếp cận các ngôn ngữ lập trình khác như Java, Node.js, C#,….
3. Chế độ đãi ngộ
- Mức lương: Up to 12,000,000 VNĐ/tháng
- Thu nhập: 13 tháng lương/năm + thưởng hiệu suất (2 lần/năm) + thưởng doanh thu hàng năm + thưởng Tết và các dịp lễ…;
- Được đánh giá và xét tăng lương 2 lần/năm, dựa trên năng lực & hiệu quả công việc;
- Nghỉ thứ 7, Chủ nhật, nghỉ Lễ/Tết và nghỉ phép theo Quy định của Pháp luật hiện hành;
- Quỹ đi muộn/về sớm hàng tháng cho mỗi nhân viên;
- Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Quy định của Pháp luật hiện hành và quy định công ty;
- Được tham gia chế độ chăm sóc sức khỏe 24/24 AMELA Care khi làm việc chính thức tại công ty từ 06 tháng trở lên;
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
- Quỹ học tập hàng năm cho mỗi nhân viên: Hỗ trợ chi phí học & thi chứng chỉ;
- Lộ trình phát triển & thăng tiến rõ ràng theo IDP cá nhân và Khung năng lực của công ty;
- Học tập không giới hạn qua các tài khoản trực tuyến của công ty và các khóa đào tạo nội bộ;
- Được tham gia các Câu lạc bộ của công ty như CLB Bóng đá, Bilac…, cùng nhiều hoạt động tập thể định kỳ: Nghỉ mát, Teambuilding, Gala cuối năm…
- Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản với các ứng viên có tiếng Nhật