1. Job Description Develop and implement lead generation strategies to drive qualified leads to the sales team. Execute digital marketing campaigns, including email marketing, and social media. Monitor and optimize automation tools (Hubspot, Apollo, or relevant tools) to streamline marketing processes such as lead generation, nurturing, and content creation and make sure all the automated flows run smoothly. Monitor and analyze marketing campaign performance, website traffic, and lead generation metrics to identify areas of improvement and optimize marketing efforts. Support with content creation and review/optimization, including articles, case studies, and social media content, to engage the target audience and generate leads. Optimize website content and landing pages to increase conversion rates and improve user experience. Conduct market research and competitive analysis to identify target segments and understand customer needs. Support event marketing initiatives, including webinars, conferences, and industry events (if any). Maintain partnerships with media agencies and vendor Collaborate with cross-functional teams, such as Sales, to align marketing strategies with business objectives. Stay up-to-date with industry trends, best practices, and emerging marketing technologies to drive innovation and stay ahead of the competition. 2. Job requirements Bachelor's degree or specialization in Marketing. 2+ years of experience in B2B marketing, with a focus on lead generation and digital marketing. Excellent communication and interpersonal skills is a big plus. Experience with B2B social media, Google Adwords, and SEO/SEM. Proven track record of driving successful lead-generation campaigns and achieving measurable results. Have knowledge of web analytics tools (e.g. Google Analytics, NetInsight, WebTrends, etc.) Experience automating marketing processes using tools such as Hubspot & Apollo. Solid understanding of marketing automation tools, CRM systems, and lead management processes. Proficiency in content creation, including writing engaging and persuasive copy. Experience with digital marketing platforms, including social media, email marketing, and paid advertising from famous tech review sites. Strong analytical skills with the ability to interpret data and generate actionable insights. Detail-oriented with strong organizational and project management skills. Ability to work independently and collaborate effectively in a team environment. 3. What we offer An exciting and passionate working environment within a young and fast-growing company The opportunity to work with a high-performing team The ability to work from anywhere in the world (assuming a stable internet connection) The chance of being a fundamental part of the team and make a difference 4. Benefits: A competitive salary package Holiday bonus (September 2, April 30, New Year, Lunar New Year, …) Evaluated and considered for salary increase 2 times/year based on capacity and work efficiency. Participate in social insurance, health insurance, unemployment insurance according to current Laws and company regulations. Participate in the 24/24 AMELA Care health care program when officially working at the company for at least 6 months. Periodic health check once a year. Japanese language allowance and related IT certifications (support for certification exam costs, rewards, etc.). Young, dynamic environment, frank exchange and sharing, promoting creativity and development. Participate in exciting group activities of the company: Annual vacation, quarterly Teambuilding, Year-end Gala…

1. Job Description We are looking for world-class talent to join a crack team. We want people who are passionate about developing business and taking to the next level. We like people who are brimming with ideas and who take initiative rather than wait to be told what to do. We prize a team-first mentality, personal responsibility and tenacity to solve hard problems and meet deadlines. As part of a small and lean team, you will have a very direct impact on the success of the company. You will be accountable for end-to-end Business Development (BD): Outreach: help execute an outreach strategy, especially for vendors Partnerships: listen attentively, communicate effectively, and present confidently the benefits of partnerships Onboarding: welcome and onboard users to the organization Account management: act as a Single Point of Contact for your assigned businesses throughout the journey; manage the overall relationship through proactive, open, and responsive communication Ultimately, we are looking for highly driven candidates who can develop and implement growth opportunities in existing and new markets. 2. Job requirements 2+ years of experience as a Business Development Strong desire and ability to realize larger and more strategic roles within a sales organization Experience in doing sales in the APAC/US/EMEA region Able to work with minimal supervision Comfortable in speaking with C-Level professionals Excellent listening, negotiation and presentation skills High energy and activity levels Excellent organization and time-management skills – a structured way of working, but flexible enough to cater to continuous change Ability to work in a multicultural and remote setting Excellent English written and verbal communication skills 3. What we offer An exciting and passionate working environment within a young and fast-growing company The opportunity to work with a high-performing team The ability to work from anywhere in the world (assuming a stable internet connection) The chance of being a fundamental part of the team and make a difference 4. Benefits: A competitive salary package Holiday bonus (September 2, April 30, New Year, Lunar New Year, …) Evaluated and considered for salary increase 2 times/year based on capacity and work efficiency. Participate in social insurance, health insurance, unemployment insurance according to current Laws and company regulations. Participate in the 24/24 AMELA Care health care program when officially working at the company for at least 6 months. Periodic health check once a year. Japanese language allowance and related IT certifications (support for certification exam costs, rewards, etc.). Young, dynamic environment, frank exchange and sharing, promoting creativity and development. Participate in exciting group activities of the company: Annual vacation, quarterly Teambuilding, Year-end Gala…

Mô tả công việc Phát triển và quản lý mối quan hệ khách hàng: Xây dựng và duy trì mối quan hệ bền vững với khách hàng. Hiểu rõ nhu cầu và kỳ vọng của khách hàng, cung cấp giải pháp và dịch vụ phù hợp cho khách hàng. Giám sát quá trình triển khai dự án và đảm bảo chất lượng dịch vụ và yêu cầu của khách hàng. Phát triển doanh số kinh doanh: Xác định các cơ hội kinh doanh mới và mở rộng thị trường cùng đội ngũ BD của công ty. Lập kế hoạch kinh doanh theo KPI doanh số và thị trường được giao, thực hiện các chiến dịch bán hàng. Tiếp nhận các cơ hội kinh doanh, phối hợp cùng đội ngũ sản xuất để xây dựng các đề xuất và trình bày với khách hàng. Tham gia quá trình trao đổi đề xuất, đàm phán, chốt đơn hàng, hoàn hiện hợp đồng bán hàng, chăm sóc khách hàng suốt quá trình trong và sau bán hàng. Khai thác các cơ hội kinh doanh trên tập khách hàng hiện hữu để mở rộng business; Đạt được chỉ tiêu doanh số được giao theo quý/năm. Hỗ trợ và chăm sóc khách hàng: Làm việc chặt chẽ với team kỹ thuật để đảm bảo dự án vận hành suôn sẻ, đúng tiến độ và đạt chất lượng cao. Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh, duy trì mối quan hệ tin cậy với khách hàng. Giải quyết các vấn đề và thắc mắc của khách hàng, cung cấp hỗ trợ kỹ thuật khi cần thiết. Tổ chức các sự kiện và hoạt động tiếp thị Marketing để tăng cường mối quan hệ với khách hàng. Báo cáo thường xuyên với Ban Giám đốc, phối hợp với các phòng ban để không ngừng cải thiện tình hình kinh doanh dài và ngắn hạn. Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.   Yêu cầu bắt buộc Từ 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Sử dụng thành thạo tiếng Nhật (trình độ tiếng Nhật tương đương N1). Có kinh nghiệm làm việc và đối ứng với khách hàng Nhật. Có kinh nghiệm xây dựng các đề án kinh doanh và các tài liệu thuyết trình với khách hàng về giải pháp hoặc đề xuất dịch vụ, sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Powerpoint, Excel, Email...). Có kiến thức, kinh nghiệm về công nghệ, IT là điểm cộng. Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ tìm kiếm khách hàng mục tiêu như hệ thống network, các diễn đàn, mạng xã hội, các công cụ CRM, Digital Email Marketing,...là một lợi thế. Chế độ đãi ngộ Thu nhập: Thoả thuận theo năng lực Lương tháng 13, thưởng kinh doanh Thưởng ngày lễ (ngày 2/9, ngày 30/4, tết Dương lịch…...) Môi trường làm việc Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh…